全面从严治党要在国有企业落实落地，必须从最基本的东西抓起，从基本组织、基本队伍、基本制度严起，在打牢基础、补齐短板上下功夫，防止“沙滩流水不到头”。党支部是党组织开展工作的基本单元，要重视党支部教育管理党员、团结凝聚职工群众的主体作用，找准基层党组织服务生产经营、凝聚党员职工的着力点，推进党建工作理念创新、制度创新、手段创新，让党支部在基层工作中唱主角，成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。下面，本人简要谈一下如何推动国有企业基层党支部标准化建设：

1.班子队伍建设标准化。从配齐配强支部班子、加强支部班子思想建设、强化支部班子作风、严格落实党的各项制度入手，以促进责任落实，提升支部党员干部队伍素质。

2.党员教育管理标准化。以发挥党员先锋模范作用为着力点，提升党员发展质量，加强党员教育培训，按时收缴和规范使用党费、开展党内激励关怀活动。

3.党内组织生活标准化。搞好基层党支部党内组织生活标准化要从“坚持一个制度、开好一个会议、开展三项活动”入手：“坚持一个制度”，即：坚持“三会一课”制度，开好党支部(党小组)组织生活会，开展“主题党日”、党内谈心谈话活动、“党员政治生日”三个活动。

4.工作载体建设标准化。以引领企业发展、服务职工群众、抓好思想政治工作、打造党建品牌等四个方面为载体，强化服务功能，拓宽服务领域，增强服务本领。

5.工作运行机制标准化。以推动工作运行机制标准化为着力点，健全民主议事机制、责任落实机制、监督监管机制，强化机制运行，做到责任明确、领导有力、运转有序、保障到位。

6.基本工作保障标准化。基本工作保障是基层党支部开展各项工作和活动的前提条件。推行基本工作保障标准化建设，就要严格抓好工作场所和工作经费保障。

（平煤神马建工集团建井一处 刘洋）