自2020年“村两委”换届工作启动以来，洛阳市伊滨区诸葛镇紧紧围绕各级换届指导思想，为选优配强“两委”班子，该镇根据各实际情况，及早谋划，稳妥有序把好村“两委”班子人选关。

加强组织领导，营造浓厚氛围。“两委”换届作为当前阶段性工作重心，诸葛镇动员全镇力量，集中攻坚克难，决心辛苦几个月，换来五年稳。在全市村（社区）“两委”换届选举号角吹响后，诸葛镇党委立即组织召开换届选举动员部署会，安排全镇部署换届工作，成立以镇党委书记任组长的领导小组，形成领导带头，上下联动的机制，确保换届压力层层传导、责任层层压实。及时召开换届选举业务培训会，就换届选举工作的要求、流程和各阶段的工作任务对全体镇村干部进行系统培训，切实做到政策清、情况明，保证换届工作的每一个步骤依法有序进行，为换届工作的顺利推进打下坚实的业务基础。各包村班子成员对发现的问题，及时向镇换届领导小组汇报请示，积极应对、妥善处理，确保小事不出组，大事不出村，将问题解决在萌芽状态，保证换届选举工作的顺利进行和社会的和谐稳定。

强化摸底调查，选优配强队伍。要求各村（社区）在吃准吃透换届政策的同时，突出“两委”干部“四好四强”标准，及早着手物色合适人选。提前摸清群众意愿、摸清班子现状、摸清工作实绩、摸清思想状况，对现任“两委”班子成员的基本情况进行分析研判，确保政治觉悟高、群众评价好、工作责任强的现任干部继续留任。全面掌握本村优秀党员、致富能人、外出务工人员、退伍军人、返乡大学生等群体的基本情况，坚持干中选、选中干，确保真正把那些愿干事、真干事、干成事的优秀人员才能发挥出来、任用起来。

强化时间节点，稳妥高效推进。选举前将村“两委”换届选举的新政策、新程序等信息及时传达给群众；换届选举中，各包村班子成员及包村干部要及时将难点村、问题村信息反映给镇党委、政府，以便制定有效的处理方案；换届选举结束后，要及时收集选举结果报告单、选举过程报告单，做好信息汇集和总结上报，确保村“两委”换届选举工作稳妥高效进行。

目前，诸葛镇正按照换届指导精神，严密组织，扎实工作，全力实现支书主任“一肩挑”，班子中有1名35周岁以下年轻干部、1名妇女干部，新一届“两委”班子干部年龄、学历结构进一步优化的换届目标，确保村“两委”换届高质量完成。（记者 张盈惠  通讯员 张迎飞）