近来，西峡县寨根乡充分发挥“五大员”的带动作用，精心谋划，统筹推进，积极促进村容村貌提升工作。

实行网格化管理。以村为单元，整合护林员、保洁员、生态护林员、河道保洁员和公益岗人员“五大员”，按照就近原则分区划片，实行网格化管理。明确护林员为每个网格的责任人，并根据任务大小，配备3–5名生态护林员和贫困户公益岗，具体负责辖区护林防火、河道保洁、垃圾清理、秸杆禁烧等工作。明确规定每周一、周四为集体劳动日。

定期督导检查。严格实行“周通报、月评比、季考核”制度，每月25号前组织乡城建中心、农业中心、人社所对全乡17个片区进行集中检查，28号前通报结果。

加大奖惩力度。对排名前6的集镇和村庄片区保洁人员，在原发工资的基础上，每月分别给予200元、100元的奖励，对于连续三次考评不合格的，予以清退换人。每月30号前召开总结大会，表彰先进，鞭策后进，兑现奖惩。通过对“五大员”队伍的整合使用，既盘活了资源，节约了开支，又在规避了公益岗“吃空饷”“人情岗”等问题，形成了创先争优、不劳不得、多劳多得的良好风尚。（王远）