西峡县五里桥镇三举措提升领导班子凝聚力

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西峡县五里桥镇三举措提升领导班子凝聚力

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近日,西峡县五里桥镇多措并举,提升领导班子凝聚力,铸造脱贫攻坚过硬之师,为冲刺决战脱贫攻坚战蓄力。

发挥头雁效应,领导班子率先垂范。党委政府主要领导、各村责任组组长坚持亲自研究部署、亲自检查推动、亲自示范带动,引领乡村干部层层负责,以更高频率、更实举措、更大力度狠抓脱贫攻坚工作落实。

严管厚爱并举,激励机制灵活有效。一方面要坚持重心下移,财力下移,最广泛和充分地调动每个乡镇扶贫干部的工作积极性,真正树立一线导向、实绩导向和创业导向;另一方面,把考核结果与干部提拔任用、职级待遇、奖金补贴等挂钩,让乡镇扶贫干部才有所展、劳有所得、优有所奖、劣有所罚。

坚持力量下沉,铸造攻坚过硬之师。一是以村为单位,开展村级党组织书记履职体检,逐村摸排分析,选优配强村党组织书记;二是建立干部结对帮扶工作机制,充分发挥驻村干部、第一书记“尖兵”作用,推动帮扶力量下沉到村组;三是按照“一名领导专职负责、一个团队专班攻坚、一套打法专业保障”的战法,围绕七改一增、住房饮水、产业发展、教育医疗等重点任务,乡村组三级组建基础设施、住房保障、产业扶贫、安全饮水、住房保障、控辍保学等工作专班,推动各项重点任务落地落实。(乔永久

 

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