本报讯 为促进中原教育行业人才供需平衡，呼应河南招才引智需求，5月4日至5日，河南省大中专就业创业服务中心联合910招聘网，在郑州CBD国际会展中心举办2019中原教育人才专场招聘会。这是省内首次以教育行业为主题的专场招聘会，也是河南规模最大、参与人数最多的招聘会之一。

据悉，本次招聘会邀请河南18个地市教育局、河南省民办学校、知名教育企业以及校外教育机构前来招贤纳士。招聘会设置展位300余个，数百家知名机构招聘人才，或吸引上万名求职者参与，提供数千个就业岗位。

为更好吸引省内师范毕业生求职，服务供需双方，主办方充分考虑教育行业特殊性，招聘会现场设置了18个师范学院展示区，以及26处试讲点。此次招聘会还发布了一系列《管我什么样》短视频，选出代表为教师代言，同时招聘会现场用抽奖形式吸引求职者参与，收到良好效果。

河南是教育大省，各层次学生数量多，行业人才需求量大。除众多公立学校外， 目前省内有近2万所民办院校。与此同时，省内共有10所公立本科师范院校，数所师范类学校。

以河南师范大学为例，2018年该校毕业人数为8250人，毕业生总数的57.05%流向教育行业。另据数据显示，2018年上半年，教育行业企业的招聘需求较去年同期增长115.94%，但人才供给同比只增长了33.12%。事实及数据说明，教育人才缺口仍旧很大。

长期以来，找不到老师、好老师留不住成为制约河南公立、民办学校的瓶颈之一。与此同时，河南每年有大量师范毕业生面临择业选择，就业前景不明朗、对所在单位不满意成为不少学生求职工作的真实处境。

“这场招聘会能够破解教育行业信息不对称难题，使得好学校找到好老师，好学生进入好学校，无论对有招聘需求的学校还是有志从事教育行业的毕业生来说，这都是一个利好消息。只有类似的垂直招聘多起来，河南教育行业才会越来越好！”一位资深教育领域从业者对记者说。

（本报全媒体记者 王四典）